Mae tri ar ddeg o gyn-weithwyr asiantaeth farchnata a gyflogir gan Philip Morris wedi ffeilio cwyn am arwyddo “contract anghyfreithlon” a oedd yn eu gorfodi i hyrwyddo iQos.
SCANDAL NEWYDD I PHILIP MORRIS?
« Cawsom ein trin, ein twyllo“, cyhoeddi, yn ngholofnau y Ym Mharis Dydd Iau, tri o'r tri ar ddeg o gyn-weithwyr y cawr tybaco Philip Morris a atafaelodd y tribiwnlys diwydiannol a ffeilio cwyn troseddol am "gontract anghyfreithlon". Maen nhw’n cyhuddo’r cawr Americanaidd o fod wedi gwneud iddyn nhw werthu “sigarét y dyfodol” iQos yn anghyfreithlon.
Cytundeb camarweiniol. Flwyddyn yn gynharach, recriwtiwyd nifer o unigolion a oedd am gael dau ben llinyn ynghyd gan asiantaeth farchnata CPM. Nid yw eu contract tymor penodol o dri mis, a delir ar yr isafswm cyflog, ond yn crybwyll bod yn rhaid iddynt “gyflwyno, mynd gyda defnyddwyr […] gyda chynnyrch sy'n deillio o dechnolegau newydd, […] barchu'n ofalus y cyfrinachedd mwyaf absoliwt o ran trydydd partïon i unrhyw wybodaeth a gesglir yn ystod eu dyletswyddau”, yn unol â'r contract y mae'r dyddiol yn ymgynghori ag ef.
Hysbyseb “hollol anghyfreithlon”. Mewn gwirionedd, nhw sy'n gyfrifol am hysbysebu, “hollol anghyfreithlon gan fod y Gyfarwyddiaeth Gyffredinol Iechyd yn gwahardd unrhyw hybu tybaco, mae sigaréts a ddatblygwyd gan Philip Morris, iQos, i fod i fod yn llai niweidiol. Yn ystod eu cyfweliad swydd, cyflwynir y cynnyrch fel "offeryn chwyldroadol", dywedwch wrth y tri chyn-weithiwr yn Ym Mharis.
“I fwyta” ac nid “smygu”. Ddeng niwrnod yn ddiweddarach, mae cynrychiolydd o'r cwmni tybaco Philip Morris yn gofalu am eu hyfforddiant. " Eglurasant i ni fod y 
roedd sigarét ar fin diflannu a'u bod wedi bod yn gweithio ers 15 mlynedd ar y dewis chwyldroadol hwn“, yn adrodd am un o’r cyfranogwyr, gan nodi y gofynnir iddynt ddweud “defnyddio” ac nid “mwg”. Mae pawb yn gadael gyda 20 iQos a chyllideb o 45 ewro y mis i wahodd cwsmeriaid y dyfodol am ddiod.
Cenhadaeth sy'n groes i'w gwerthoedd. Yna gofynnir iddynt weithredu eu rhwydwaith i hyrwyddo'r sigarét hon, arddangosiad i'w gefnogi; cais anodd i'r tri deg-rhywbeth hyn nad ydynt yn ysmygu. Ac nid yw'r asiantaeth yn gollwng gwadn i'w hysgogi i'r canlyniadau. Bob dydd mae'n rhaid iddynt anfon eu ffigurau gwerthu.
A phan ofynnir iddynt ganfasio cwsmeriaid yn uniongyrchol mewn gwerthwyr tybaco, mae'r tri Parisiaid yn penderfynu arfer eu hawl i dynnu'n ôl. Mae'r asiantaeth sy'n eu cyflogi wedyn am dorri eu cytundeb. Mae dau o'r tri ffrind yn cysylltu â'r cyfreithiwr sydd bellach yn eu cynrychioli ac yn llwyddo i gael eu talu tan ddiwedd eu contract. " Heddiw, rydym am gael iawndal, rydym wedi cael ein gwneud yn gynorthwywyr mewn sgam er gwaethaf ein hunain“, maen nhw'n sicrhau.
Cwynion am "gontract anghyfreithlon". Mae'r tri ar ddeg o plaintiffs yn ymosod ar asiantaeth CPM a Philip Morris. Fe wnaethant atafaelu’r tribiwnlys diwydiannol am “gontract anghyfreithlon” ac maent yn gofyn am 115.000 ewro mewn iawndal am bob un. O'u rhan nhw, mae'r asiantaeth yn sicrhau " mae'r contractau cyflogaeth a luniwyd ar gyfer ein gweithwyr i gyd yn cydymffurfio â'r fframwaith cyfreithiol", Adrodd Le Parisien, tra bod Philip Morris yn cyfiawnhau ei hun trwy gadarnhau bod " nid yw'r ffeithiau a gyflëir ar hyn o bryd yn cyfateb i'n harferion. Mae'r cytundeb rhwng Philip Morris France a'i bartner yn ymwneud â marchnata dyfais electronig iQos yn unig".
ffynhonnell : Ewrop1.fr
