Usum panas di ditu di dieu…panas, panas pisan, sareng urang masih di nagara Ch'ti: Pas de Calais tepatna, tujuan pasamoan munggaran urang sareng Solana. Kami rék ninggalkeun, nalika gelombang panas bray up kalawan kami, sarta saméméh panon urang parusahaan reorganized sorangan pikeun ngajaga well-mahluk di karya karyawan na...Hiji kasempetan pikeun urang ngabejaan ka maneh kumaha pamaén utama dina. vape bisa neruskeun pikeun mastikeun produksi kualitas bari benevolently sparing sadaya kakuatan vital na, sarta loba deui anjeun bakal manggihan!
SOLANA, PERUSAHAAN AGILE
Perusahaan sapertos Solana aya dina produksi kontinyu sanajan dina usum panas.
Sapertos sadaya pamaén utama dina vape, éta kedah ngatur diri pikeun mastikeun jasa permanén pikeun ngahormatan sadaya pesenan, produksina, sareng pangirimanna.
Kalayan dalapan taun ayana, Solana E cair geus lain startup tapi UKM geulis dicekel ku paternalistic tapi panangan teguh ku pasangan teu bisa dipisahkeun dina kahirupan jeung di gawe: Rudolph TELLIER et Marie-Anne THE DREVO, salaki sareng pamajikan, tapi ogé diréktur sareng presiden (tingali sajarah lengkep perusahaan sareng kulawarga ieu dina tulisan kami sateuacana. Solana E Liquides, carita produsén Perancis sareng inovatif).
Éta kituna rada lumrah éta, sakumaha unggal taun Solana E cair geus nyetél hiji layanan on-telepon terus minuhan pesenan sarta nganteurkeun ka ratusan konsumén parusahaan, sanajan salila libur usum panas.
Permanén ieu duanana dumasar kana sistem sukarela, tapi ogé jeung kawas madhab sejenna dina senioritas. Hal ieu ngamungkinkeun pendatang pikeun terus mangtaun pangalaman, bari karyawan leuwih seasoned nyandak cuti well-deserved.
Sagalana pisan nice, tapi kumaha carana mastikeun permanence ieu nalika hawa ngabeledug, sarta yén unit produksi sababaraha sarébu méter pasagi sahandapeun leuwih ti sapuluh méter ti siling, kituna teu mungkin mun hawa-conditioning?
Kumaha carana ngawenangkeun teknisi laboratorium pikeun terus ngalakukeun sadaya tés kaséhatan sareng pangukuran kualitas E-cairan nalika ngagem gaun sareng topéng diwajibkeun, tapi laboratorium henteu gaduh AC, sabab daérah perusahaan langkung caket. ka XNUMX derajat dina bulan Agustus ti XNUMX yén Pas de Calais ayeuna ngalaman?
SOLANA, KASEJAHTERAAN KARYAWAN HIJI!
Upami perusahaan Ch'ti kedah ngalengkepan laboratoriumna saolah-olah ayana di kiduleun Perancis dimana gelombang panas mangrupikeun kabiasaan, henteu kapikiran, " karaharjaan karyawan asalna munggaran, sarta kami kudu mastikeun eta naon biaya! "tumbak Rodolphe Thellier ku seuri nakal...
Tina kecap-kecap pikeun kalakuan, aya… cek anu ageung pikeun ngalengkepan laboratorium, pikeun ngamungkinkeun para lalaki bodas perusahaan tiasa damel dina kanyamanan anu pangsaéna, naon waé suhu.
Leres, tapi kumaha karaharjaan anu sami tiasa dipastikeun pikeun operator mesin anu damel di unit produksi raksasa anu teu tiasa di-conditioned?
ieu Marie Anne le Drevo anu junun ngarengsekeun kuadrat bunderan ngaliwatan dua tindakan basajan tapi pohara efektif:
- Pausahaan mutuskeun pikeun mindahkeun jam na. Ku dimimitian jam 07 enjing sareng mungkas dinten jam 00 sonten, karyawan ngahindarkeun jam anu paling panas dina sapoe.
- Arus hawa geus cleverly dijieun, dirojong ku fans disimpen di lokasi strategis.
Dina ngalakukeun kitu, pausahaan tetep ramah lingkungan, bari ngareuah-reuah para karyawanna, simpel, tapi lumayan!
SOLANA, sanggeus usaha, kanyamanan
Upami perusahaan parantos diadaptasi kana suhu anu pantes pikeun daérah Tengah, éta ogé parantos ngadopsi adat.
Ieu kumaha sabtu minggu sajak sareng banquets barbecue, momen anu salawasna festive ngamungkinkeun tim ngumpul ...
Kami resep pisan kana barbecue sahingga urang mutuskeun pikeun cicing sakedik deui, janten kami bakal masihan anjeun pasini pikeun artikel salajengna pikeun langkung seueur ngeunaan pamuter utama ieu dina vape Perancis.
(Pikeun ingetan, Solana E cair nawarkeun leuwih ti 400 rujukan unik nu bakal manggihan on ramatloka resmi maranéhanana)
